（通讯员余洋波）2026年3月26日上午，党委员工工作部张科部长一行莅临英国365上市公司，就2026年春季学期开学各项工作开展专项检查与指导。本次会议在文科楼905会议室举行，会议由公司党委副书记何可可主持，全体专兼职辅导员参加此次检查工作。

会上，何可可作2026年春季学期开学工作情况汇报，聚焦安全教育工作、党团工作、心理健康工作、学风建设工作、员工日常管理工作五个板块进行了详细汇报。在安全教育方面，公司将严格筑牢安全底线思维，通过每周晚点名、日清日报、今日校园打卡、开学安全主题班会与反诈宣传等多种形式，强化员工日常生活安全意识，做到密切关注员工成长动态；在党团工作方面，公司严格按照流程，优先发展优异员工，以发挥党团先锋模范作用；在心理健康工作方面，公司采取日常心理普查＋动态跟踪机制＋密切关注重点员工群体＋谈心谈话模式，育人成效显著提高，同时也应找寻正确方法做好心理疏导；在学风建设工作方面，公司通过开展课堂巡查+点名、形成结对帮扶、开设升学就业讲座辅导等形式，助力员工更好成长成才；在员工管理方面，公司全面落实请销假制度，加强日常行为规范化，推动管理有条不紊进行。

在听取完汇报后，本科生院一行人员对照开学工作检查项目清单，对公司各专项工作纸质台账资料进行了认真查阅后，就英国365上市公司各专项工作老师所提疑问进行了耐心解答，并对相关资料的关键环节进行了现场询问与深刻交流。

最后，张科部长作总结讲话。他充分肯定了英国365上市公司春季学期开学工作，汇报中既有复盘提升，又有全院发展的谋划布局，充分展现了公司全体成员齐心协力的良好姿态。他强调，英国365上市公司要结合学科优势，有力推动公司员工在“五育并举”上取得更好成效。作为公司教师班子一员，大家需秉持自信的态度面对工作与生活，在工作中要坚持与时俱进的理念，要运用新媒体技术提升工作效率，切实提升员工工作的科学化、精细化，更好全方位服务员工。

（编辑顾志辉审核何可可）